発覚した最悪なランキング

紙に書かれていたのは、なんと、従業員たちを格づけしたランキングでした。

そこには仕事ぶりや容姿などについて、悪意たっぷりに評価した内容がランキング形式で書かれていたのです。

そして、さらにショックなことが判明しました。後輩は、そのランキングで最下位にされていたのです。

しかも、先ほどのミスを嘲笑するようなコメントまで添えられていました。紙を握りしめたまま、後輩は泣き出してしまいました。

一生懸命仕事を覚えようとしていた彼女にとって、その内容はあまりにも残酷なものでした。私も怒りで体が震えるのを感じました。

自分が仕事でミスをしたことを笑うだけでなく、裏でこんなものまで作っていたなんて――。

先輩の陰湿な行動に、私たちは言葉を失いました。

先輩に降りかかった罰

私は泣いている後輩を励ましながら、「このまま泣き寝入りしてはいけない」と決意しました。そして、そのメモを証拠として持ち、後輩と一緒に店長のもとへ向かいました。

メモを見た店長は驚き、すぐに先輩を事務所へ呼び出しました。

先輩は最初こそ「知らない」「自分が書いたものではない」と言い逃れをしようとしました。

しかし、動かぬ証拠を前にすると、次第に顔面蒼白に。ついには言い訳もできなくなりました。

その後、先輩は厳しく叱責され、職場の雰囲気を乱した責任を問われることに。

最終的に先輩は店を去ることになり、自分が周囲に向けていた悪意が、そのまま自分自身に返ってきたのです。

先輩がいなくなったことで、職場には少しずつ明るさが戻っていきました。後輩も以前のような笑顔を取り戻し、今では前向きに仕事に取り組んでいます。

いかがでしたか？

陰で人を傷つけるような行為は、決して許されるものではありません。

一方で、つらい状況でも勇気を出して声を上げれば、環境を変えるきっかけを作ることができます。誰もが安心して働ける職場を作ることの大切さを改めて感じるエピソードでした。

原案：Ray WEB編集部